Breezy
Vorstellung:
Breezy wurde von Darren Bounds im Jahr 2014 gegründet. Im Jahr 2019 wurde Breezy von der Learning Technologies Group übernommen. Der Sitz des Unternehmens befindet sich in Jacksonville, Florida, USA. Breezy beschäftigt sich mit der Modernisierung der Einstellungsprozesse von Unternehmen, um BewerberInnen zu bekommen, die den Ansprüchen der jeweiligen Firma möglichst genau entsprechen.
Funktion:
Das Unternehmen bietet verschiedene technologische Lösungen an, die den gesamten Prozess der Einstellung von neuen Mitarbeitern optimiert, angefangen bei der Ausschreibung neuer Stellen über die Bewerbungsphase bis zur Unterschrift unter den Arbeitsvertrag. Heute unterliegen gerade Technologie-Unternehmen einem sehr hohen Spezialisierungsgrad, wenn sie in ihrem Segment erfolgreich sein wollen. Das bedingt aber auch hoch spezialisierte Fachkräfte. Das bedeutet in der üblichen Form der Stellenausschreibung einen sehr hohen personellen und zeitlichen Aufwand, um die passenden BewerberInnen aus mitunter hunderten Bewerbungen herauszufiltern. Breezy bietet als Dienstleister verschiedene Tools und die Übernahme von Prozessen, um diesen Aufwand zu minimieren.
Verdienstmöglichkeiten:
Breezy bietet sowohl ein Partner- als auch ein Affiliate-Programm. Vor allem das Affiliate-Programm ist für Freelancer, Selbständige oder auch für einen Nebenverdienst interessant. Dabei werden in Blogs oder in den Social Media Empfehlungen ausgesprochen oder einfach nur Links zu Breezy gesetzt. Kommt aufgrund einer dieser Empfehlungen ein neuer Kunde zu Breezy, gibt es bis zu 100 US-Dollar Provision, ausgezahlt über PayPal oder Stripe.
Voraussetzungen / Skills:
Das Breezy-Affiliate-Programm eignet sich zum Beispiel für Blogger, die sich mit Wirtschaftsthemen befassen. Ebenso für Influencer im Bereich der neuen Technologien. Überall dort, wo das Thema Fachkräftemangel eine Bedeutung besitzt, ist ein Link zu Breezy sinnvoll. Auch wenn die Anzahl der Follower noch nicht groß ist und ein Blog oder eine Präsenz in den Social-Media erst aufgebaut wird, kann ein Breezy-Affiliate hilfreich sein, denn Breezy stellt seinen Affiliate-Partnern eine Vielzahl an Videos und Banner zur Verfügung. Dazu besitzt Breezy eine hohe Seriosität. Vorstellbar ist auch der Aufbau einer eigenen Personalberatung, mithilfe der Breezy-Tools. Rekrutierung von Unternehmen und deren Vermittlung an Breezy.
Anleitung:
Breezy arbeitet bezüglich des Affiliate-Programmes mit der kanadischen Firma Partnerstack zusammen. Wer
sich bei Breezy bezüglich Affiliate bewirbt und auf den entsprechenden Button klickt, wird zu Partnerstack weitergeleitet. Das hat schon einmal den Vorteil, dass Partnerstack eine deutschsprachige Webseite besitzt, neben Englisch und Spanisch. Breezy.hr selbst ist nur in Englisch abgefasst. Partnerstack richtet nach der Anmeldung und der Verifizierung für jeden Affiliate-Partner von Breezy ein Dashboard ein, auf dem alle Aktivitäten und natürlich die eingehenden Provisionen gelistet sind.
Pro und Contra:
Breezy zahlt im Verhältnis zu anderen Unternehmen mit Affiliate-Programmen sehr hohe Provisionen und gibt Marketing-Tools als auch Software an die jeweiligen Partner weiter.
Breezy ist noch sehr stark auf den US-Markt fokussiert.
Fazit:
Im Segment der Personalberatung ist Breezy mit dem Gründungsjahr 2014 ein noch sehr junges Unternehmen. Es weist aber ein überproportionales Wachstum aus. Noch ist Breezy in Europa nur schwach vertreten, doch ist es abzusehen, dass auch hier die Dienstleistungen des Unternehmens großen Anklang finden werden. Dementsprechend haben deutsche oder europäische Affiliate-Partner des Unternehmens und erst recht eigenständige Personalberater mit Breezy-Background sozusagen einen jungfräulichen Markt vor sich.
https://english-ninjas.breezy.hr/
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